Episode 38 : Caroline Hamel

Caroline Hamel est rentrée il y a quelques mois de 10 ans d’expatriation en Asie. Grâce au dispositif Cindex signé par son entreprise en France, elle a pu retrouver, à son retour, le poste qu’elle avait quitté une décennie avant. « Mécaniquement, mon contrat s’est réactivé et j’ai pu reprendre mes activités quelques jours après être rentrée en France », raconte-t-elle.
Un soulagement, mais de courte durée, puisque si la mère de famille occupe aujourd’hui des fonctions de manager, elle n’en a pas le salaire. « Quand vous rentrez d’impatriation, personne ne vous attend, encore moins dans le milieu professionnel où les gens on évolué », confie la Française. Manager d’un cabinet médical pendant son expatriation, à son retour, cette expérience n’a pas été reconnue au sein de son entreprise. « Personne n’a lu mon CV », estime Caroline Hamel.
Mais elle ne ressent aucun regret. « Mon ambition dans la vie est d’être heureuse, pas celle d’avoir un poste », fait-elle remarquer, « cette ambition-là, je l’ai mise dans un cercueil que j’ai fermé il y a 10 ans quand on a décidé de partir. Il est compliqué de mener de front deux carrières professionnelles en parallèle dans un couple ». Sous-entendu, quelqu’un doit bien s’occuper des enfants.